薪火相傳提技藝 匠心傳承感師恩

淮北礦業集團開展“名師高徒”大賽“送獎到基層”活動

為更好發揮首席、優秀“名師高徒”的精神引領和典型示范作用，激勵更多青年學習先進、崇尚先進、爭當先進，近日，淮北礦業集團團委一行先后到朱莊礦、碳鑫科技公司開展第十四屆“名師高徒”大賽“送獎到基層”活動。

活動中，大家共同觀看《薪火相傳 師恩難忘》微視頻，獲獎師徒分別圍繞參賽經歷、心得體會進行深入交流，徒弟代表宣讀了《給師傅的一封信》。隨后，現場為“名師高徒”大賽獲獎選手、優秀組織單位及第二十屆“振興杯”全省青年職業技能大賽獲獎選手、項目頒獎。

“師傅，感謝您對我的教誨與關懷。您以實際行動詮釋了何為敬業、何為擔當、何為精益求精，令我深深敬仰并決心追隨……”朱莊礦瓦斯檢查工“首席高徒”王振有感而發。

“看到徒弟們迅速成長，能夠獨立解決問題，心中倍感欣慰。他們前進的腳步，正是對我們‘師帶徒’成果的最大肯定”。碳鑫科技公司電氣運行工“優秀名師”郝敬龍在分享交流時感慨道。

活動還舉行了謝師儀式，徒弟共同向師父敬茶，表達濃濃的敬意，師傅則為徒弟贈送精心挑選的專業書籍，寄托知識傳承的期許。最后，一張張精心設計制作的師徒紀念卡被送到參會師徒手中，這份鐫刻著真摯囑托與奮斗誓言的“禮物”，激勵大家立足崗位、再創佳績。

活動強調，要提高政治站位，高度重視青年人才隊伍建設，努力為廣大青年技能人才的成長發展搭建舞臺、拓寬通道、營造氛圍；要強化示范引領，充分發揮名師帶高徒優良傳統，在思想上面對面傳、在業務上手把手教、在作風上心貼心帶，為集團培養更多高技能人才；要主動擔當作為，積極營造“比學趕超”濃厚氛圍，鉚足“比”的勁頭、增強“學”的主動、激發“趕”的動力、強化“超”的追求，以先進為榜樣，立足崗位、勤于鉆研、苦練本領，努力成為通曉專業領域、做好本職工作的行家里手。

（審核：陳開展 責編：尹杰）